2012-01-17
诚募行政人员（工作用心细心及有学习冲动的职位）
作为嘉逸物业来说，公司客户员工的排位，首先是客户，客户是公司的衣食父母，公司存在的理由也就是为客户提供服务，满足客户不断变化的要求。这是一个公司真正应该做的事情，也就是他存在的理由。第二应该是员工，因为员工是公司最宝贵的财富。尤其对于地产中介来说，因为地产中介并不是一个普通的连锁行业。地产中介是一个咨询行业，所以对于我们来讲，第一是客户，第二是员工，因为员工是公司最宝贵的财富，中介公司很简单，一张桌子，一台电脑，一个商铺。它没有什么固定资产，更重要的是员工的能力，以及客户对员工的认可。而作为经理，他应该把员工放在第一位。希望每位经理都会明白到：如果有员工离职，我应该心存愧疚，因为他们都很优秀，而我却无法让他们赚到钱。
